行业精英，集团接班人，夫妻恩爱家庭幸福。
《爱情而已》中，蒋杰就是这样一位人中龙凤。
随着剧情的发展，蒋杰的事业越来越成功，家庭和人际却越来越糟。
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妻子要他离婚，儿子对他不满，忠心的下属接二连三离开。
而蒋杰最大的错，就是 太精致利己 ，以至于忘记了 与人交往的基础，是真诚 。
蒋杰日常标榜“你是我的左膀右臂”， 但他对下属没有任何容错率 。
首当其冲的是梁友安。
5年前，蒋杰因为集团斗争落败，被下放到分公司。
那时，所有人都对蒋杰敬而远之，只有梁友安坚定不移地跟着他去了分公司。
可蒋杰是怎么对梁友安的？
梁友安多次表达转岗做业务的想法。
但蒋杰依旧我行我素，为了让自己的工作舒心，只让梁友安他的做特助。
最终，梁友安熬到32岁还没有项目经验，工作进入瓶颈期。
等梁友安再次说到转岗， 蒋杰来了一套职场PUA 。
“你跟着我能学到更多”、“你最近太累有情绪了”、“你想转岗真的太伤我心了”。
表面上他很看重梁友安，但是梁友安替他扛雷的时候， 蒋杰凉薄本性尽显 。
蒋杰选中的代言人公开说集团坏话，梁友安主动承担责任，说代言人是自己力荐的，跟蒋杰无关。
本来事情过去了，但蒋杰丝毫不顾及多年的情谊，当着全公司的面，骂梁友安忘恩负义，当天就辞退她。
同样的事情，也发生在明宇身上。
梁友安被辞退后，明宇补位上任，成了蒋杰的特助。
当时，梁友安在经营集团旗下负债累累的网球俱乐部。
明宇为了帮助梁友安，给她透露了很多集团内部的消息，帮助网球俱乐部扭亏为盈。
这惹得蒋杰很不开心，也是发现当天立马辞退了明宇。
站在蒋杰的角度，员工有异心马上处理，这没问题。
可梁友安和明宇，都是跟着他一路打拼到集团高层的下属，忠心耿耿。
接连两个最贴心的下属，都对他有了别的心思，蒋杰难道不该反思一下自己吗？
蒋杰在集团的职位越来越高，还蚕食了销售部的线上销售业务。
这释放出一个信号： 蒋杰大概率会接任董事长的位置 。
这也让触怒了销售部负责人高力，想要动些心思整治蒋杰。
整治的由头，就是梁友安经营的网球俱乐部。
蒋杰的儿子是网球俱乐部的职业球员，高力便以蒋杰利用俱乐部，侵占公司利益为由，举报了蒋杰。
蒋杰高处不胜寒，为了保住来之不易的职位，索性关停网球俱乐部。
蒋杰的这一举动，让梁友安所有的努力成了笑话。
当观众都以为，蒋杰这一做法也是无奈之举时。
镜头一转，夜幕下，蒋杰和高力达成了见不得光的交易。
董事长既然让我蒋杰分管线上销售，那我也不会让你高力在集团没面子。
网球俱乐部，我可以关了，让你保住里子。
剧情到此，观众才看清蒋杰的 极度利己 的嘴脸。
为了自己的利益，他可以将十几名运动员的职业生涯断送。
还美其名曰： 成年人是世界里，按规矩办事不会赢 。
可悲的是， 运动员的职业生涯成了高层谈判桌上的筹码 。
上一秒还在高强度集训为打职业赛做准备，下一秒就毫不知情地中断职业生涯。
普通人的悲哀，大抵不过如此吧。
在外人看来，蒋杰对妻子非常好，集团的女性员工，高层的夫人们都非常羡慕。
可是个中冷暖，只有妻子知道。
蒋杰每周回家的次数屈指可数。
用妻子的话来说就是： 别人不是不回家跟家里说一声，你是回家吃饭才通知一下 。
每周六雷打不动的家庭日， 蒋杰是人在心不在 。
妻子忙着做饭，蒋杰只是在边上坐着，仿佛做饭做家务跟他无关。
连儿子都能看出来，他对妻子的好总结起来就三样：
“假假的拥抱、吃饭夹菜、给钱刷卡”。
连儿子都感受不到父母之前流动的爱意和亲密，更何况妻子呢。
蒋杰对妻子的好，只不过是做给外人看的表面文章罢了。
当妻子忍受不了，四年前第一次提出离婚时。
蒋杰拒绝的理由冰冷异常： 公司高层看重员工家庭的稳定，坚决不能离 。
这是妻子给他的机会，如果这期间蒋杰能意识到婚姻中的问题，妻子是不会再次提离婚的。
但蒋杰依旧忽略家庭，认为 只要钱给够，他就能把家当旅馆 。
所以当妻子第二次提离婚时，他认为自己很委屈。
在蒋杰看来，妻子的生活是 其他女人梦寐以求的 。
住别墅开豪车，钱多到花不完；不出轨不家暴，无不良嗜好，是人人称道的绝世好老公。
可他高谈阔论的都是利益和价值，完全没有 妻子最看重的亲密的爱 。
眼看妻子不为所动，蒋杰自尊心破防，直接把问题转移到妻子身上。
他认为妻子出轨了，才会接二连三地提离婚。
蒋杰在外对员工如此，在内对妻子也是如此。
他永远高高在上，不会反思自己的问题。
他 精致利己 ，认为 只有自己的利益才算利益 ，别人的死活与他无关。
就连最亲近的妻子和儿子，都能沦为他商业博弈的筹码。
这样的人，可能是商业奇才，但与人交往多少会透着一股算计。
这也是为什么剧情进行到一半，蒋杰就落了个妻离子散、众叛亲离。
那么最后问题来了。
职场当中，你愿意遇到蒋杰这样的直属领导吗？
结婚的话，你愿意选蒋杰这种，给你钱给你车但没有爱，一周回家没几次的男人吗？
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